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Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) für ein gehobenes Objekt | 71111 Waldenbuch

Datum: ab sofort
Arbeitsort: 71111 Waldenbuch

Für ein namhaftes Objekt suchen wir ab sofort mehrere engagierte Sicherheitsmitarbeiter in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d).

Arbeiten bei CIBORIUS heißt: Arbeiten bei einem der innovativsten Sicherheits-Dienstleister Deutschlands. Die CIBORIUS-Gruppe bietet spannende Jobs in den drei Sparten Sicherheitsdienste, Servicedienste und Facility Management für Kunden aus dem Öffentlichem Dienst, der Privatwirtschaft und für Einzelpersonen. In erfahrenen Teams können Sie täglich wachsen und vorankommen – bei fairen Konditionen, anerkannten Weiterbildungsmöglichkeiten und guten Aufstiegsmöglichkeiten, sowohl für Berufseinsteiger als auch Quereinsteiger. Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie.

Bei CIBORIUS kommen Sie voran – mit Sicherheit.

 

Wir erwarten:

  • Erfolgreich abgelegte Sachkundeprüfung gem. § 34a GewO
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit & Serviceorientierung
  • Zuverlässigkeit
  • Überzeugende Kommunikationsfähigkeit
  • Repräsentatives, souveränes und freundliches Auftreten
  • Einwandfreier Leumund (polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintragung)
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Gepflegtes Äußeres

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Gewährleistung der persönlichen Präsenz in den öffentlichen Gebäuden
  • Unterstützung des Auftraggebers bei der Durchsetzung der Hausordnung
  • Durchführung von Einlasskontrollen
  • Durchführung permanenter Kontrollgänge im unmittelbaren Zugangsbereich, dem Eingang, der Eingangszone, den Fluren und Wartebereichen
  • Dokumentation und Weiterleitung von Vorkommnissen

Ausbildungsinhalte:

Konditionen des Stellenangebots:

  • Arbeitszeit: Mo. – So.
  • Vergütung / Zusatzleistungen: 13,49 € pro Stunde, zzgl. Zuschläge, Entgelttarifvertrag Baden Württemberg
  • Arbeitsverhältnis: befristet für 12 Monate, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich
  • Mitarbeiterbonus: Belohnung und Bindung durch wirtschaftliche Rewards- Bonus- sowie Incentive-Lösungen

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